Заявление подаётся в Агентство развития государственных услуг (SDA) через Дом юстиции. Подать его нужно не позднее чем за 40 календарных дней до окончания законного пребывания в Грузии. Смена работодателя требует нового обращения в миграционный орган.
Рабочий ВНЖ является разрешением на проживание, но не заменяет право на трудовую деятельность. Заявление на трудовой ВНЖ подаётся с уникальным кодом, который присваивает Государственное агентство содействия занятости, и с решением о праве на трудовую деятельность, поэтому сначала иностранец проходит регистрацию в системе трудовой миграции. Порядок описан на странице о разрешении на работу в Грузии.
Необходимые документы
- Заявление установленной формы с уникальным кодом, который присваивает Государственное агентство содействия занятости
- Копия загранпаспорта и документ, подтверждающий законное пребывание в Грузии
- Документ о трудовой или предпринимательской деятельности в Грузии, например трудовой договор
- Решение о выдаче права на трудовую деятельность. Его можно не подавать, если Агентство проверит это право через электронную систему
- Подтверждение ежемесячного дохода не ниже пятикратного прожиточного минимума для среднего потребителя в Грузии. Если доход нельзя подтвердить трудовыми документами, учитываются средства на банковском счёте
- Документ Службы доходов о годовом обороте работодателя или предприятия. Компании не старше 3 месяцев он может не понадобиться, условия ниже
- Справка о количестве иностранцев, работающих у работодателя
- Цветная фотография 3×4 в электронном виде и подтверждение оплаты пошлины
Годовой оборот работодателя или предприятия должен составлять не менее 50 000 лари на каждого иностранца, который получает трудовой ВНЖ. Для учебных и медицинских учреждений порог составляет 35 000 лари на каждого иностранца.
Сроки решения и госпошлина
| Срок рассмотрения | Госпошлина |
|---|---|
| 30 календарных дней | 300 лари |
| 20 календарных дней | 450 лари |
| 10 календарных дней | 600 лари |
Тарифы установлены Агентством развития государственных услуг. Если компания ещё не набрала нужный оборот, подать можно только по правилу для новых компаний, описанному ниже. Другие основания для ВНЖ собраны на странице о ВНЖ в Грузии.
Трудовой ВНЖ для новой компании без справки об обороте
С 10 июля 2026 года справки об обороте не нужны, если выполнены три условия (пункт 5 статьи 5 правил в редакции постановления Правительства № 317 от 9 июля 2026 года):
- У компании не больше 3 иностранных сотрудников.
- С создания или регистрации компании прошло не больше 3 месяцев.
- Трудовой ВНЖ по этой компании без справки об обороте выдаётся впервые.
Вместо справки об обороте подаётся справка самой компании о количестве иностранных сотрудников. ВНЖ в этом случае выдаётся на 6 месяцев, а для следующего оборот нужно подтвердить на общих условиях. В тексте названы учредитель, предприниматель и работник, директор и ИП отдельно не упомянуты. Подробный разбор в статье трудовой ВНЖ для новой компании без подтверждения оборота.
Решение Агентства можно обжаловать в суде в течение 10 календарных дней со дня его получения (статья 17 правил в редакции постановления № 416).
Часто задаваемые вопросы
Может ли иностранец работать в Грузии на основании только туристического пребывания?
Граждане многих стран вправе находиться в Грузии без визы до 1 года, однако это не означает автоматического права на официальное трудоустройство. Для легального трудоустройства необходим ВНЖ на основании трудовых отношений.
Нужно ли рабочее разрешение (work permit) в дополнение к ВНЖ?
Заявление на трудовой ВНЖ подаётся с уникальным кодом, который присваивает Государственное агентство содействия занятости, поэтому сначала проходится регистрация в системе трудовой миграции. Нужно ли в вашем случае отдельное разрешение на работу, зависит от вида деятельности. Порядок описан на странице о разрешении на работу.
Что происходит с ВНЖ при увольнении?
ВНЖ выдаётся на срок действия трудового договора. При досрочном прекращении трудовых отношений основание для ВНЖ утрачивается. Необходимо уведомить SDA и либо сменить основание, либо покинуть страну до истечения действующего статуса.
Может ли сотрудник работать на нескольких работодателей с одним ВНЖ?
Нет. ВНЖ по трудоустройству привязан к конкретному работодателю, указанному в договоре. Работа у другого работодателя требует нового разрешения.
Распространяется ли это основание на дистанционных сотрудников иностранных компаний?
С июля 2026 года в ряде случаев да. Если иностранец оказывает услуги нерезиденту в связи с его деятельностью за пределами Грузии, Закон о трудовой миграции на него не распространяется (статья 1(4)). На трудовой ВНЖ он подаёт документ, подтверждающий эту деятельность, без уникального кода и решения о праве на трудовую деятельность (пункт 1¹ статьи 5 правил в редакции постановления № 317). Требования к доходу и подтверждению оборота при этом сохраняются. Как Агентство применяет это к конкретной удалённой работе, лучше уточнить до подачи.
Какой доход нужно подтвердить для трудового ВНЖ?
Ежемесячный доход не ниже пятикратного прожиточного минимума для среднего потребителя в Грузии. Если доход нельзя подтвердить трудовыми документами, SDA учитывает средства на банковском счёте с учётом срока, на который выдаётся вид на жительство.
Какой оборот должен быть у работодателя?
Не менее 50 000 лари в год на каждого иностранца, который получает трудовой ВНЖ. Для учебных и медицинских учреждений порог ниже: 35 000 лари на каждого иностранца. Оборот подтверждается документом Службы доходов. Исключение с июля 2026 года: компании не старше 3 месяцев с регистрации и не больше чем с 3 иностранными сотрудниками справка об обороте для первого трудового ВНЖ не нужна.
Сколько стоит и сколько рассматривается заявление?
Госпошлина зависит от срока: 300 лари при рассмотрении за 30 календарных дней, 450 лари за 20 дней и 600 лари за 10 дней. Подать заявление нужно не позднее чем за 40 календарных дней до окончания законного пребывания в Грузии.
Можно ли получить трудовой ВНЖ через только что открытую компанию?
Да, с 10 июля 2026 года. Если с регистрации компании прошло не больше 3 месяцев, у неё не больше 3 иностранных сотрудников и трудовой ВНЖ по ней выдаётся впервые, справка об обороте не нужна. Вместо неё подаётся справка компании о числе иностранных сотрудников, а ВНЖ выдаётся на 6 месяцев.